余干老年公寓还举行业务比赛？进来看看！

   “这位是高奶奶，75岁，因为中风，不能说话，只能吃流汁食物，现在还有些发烧，请你对她进行护理。”7月10日上午，在余干老年公寓康孝楼，汤院长指着一位坐在轮椅上员工假扮的失能老人，对护理员说。这是余干老年公寓举行的业务技能竞赛的一个有趣场面。

     为了推动余干老年公寓服务更加专业化、人性化、标准化、规范化，以赛促学、以赛促练、以赛促改，日前，余干老年公寓举行“宜和杯”第二届业务技能竞赛，参赛对象为康孝（助）楼顾问、客服、普通护理员、失能护理员，共26名职工参加竞赛。

     竞赛分顾问（客服）组、普通护理员组、失能护理员组三个组别进行，其中顾问（客服）组考察常规工作流程、突发（特殊）事件处理（顾问）、应变能力（客服）、疾病治疗相关规定、消防常识掌握等技能；普通护理员组考察房间清洁整理、突发事件处理、服务礼仪运用、消防常识掌握等技能；失能护理员组考察生活照料、基础照护、康复护理、心理护理等技能。竞赛以现场操作、模拟实操及抽题问答等形式进行。

     经过2天激烈竞赛，顾问（客服）组、普通护理员组、失能护理员组优胜人员产生了！她们是：普通护理员组一等奖吴水莲，二等奖程伏燕，三等奖甘先英；顾问（客服）组一等奖朱小华，二等奖陈爱梅，三等奖周淑娟；失能护理员组优胜奖团队是盛春明、张淑华、叶爱凤。7月16日上午，余干老年公寓有关领导为获奖人员进行了颁奖。在此，向这些夺冠的选手表示热烈祝贺！

正如余干老年公寓郑院长所说，高学历不等于高技能，具有一定技能的高素质人才更受到用人单位的欢迎。技能比赛不仅是对技能人员的一次大检阅，更是发现高技能人才的一种有效途径。通过不断举行业务技能竞赛，发现不足，不断提高余干老年公寓相关业务人员的技能水平，进一步提升余干老年公寓的知名度。